Les besoins de formation / développement
Les effectifs concernés
Les spécificités métier
Les objectifs de cette action
Contenu pédagogique et durée
Format de la formation
Moyens et équipements requis
Dispositifs de financement adaptés
Indicateurs de succès
Montage administratif des dossiers
Suivi des accords de financement
Documents de fin de formation
Sessions de formation
Méthodologie et démarches adaptées au public
Prise en compte des difficultés d’apprentissage et remédiations
Mises en situations, exercices et cas pratiques
Adaptabilité des formateurs
Evaluation des compétences selon les objectifs pédagogiques fixés
Partage des pistes d’amélioration ou de développement
Questionnaire de satisfaction sur la formation proposée
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